装修公司岗位合同,装修员工合同
- 作者: 白小惠
- 发布时间:2024-10-28
1、装修公司岗位合同
装修公司岗位合同
甲方:装修公司名称(以下简称甲方)
乙方:姓名(以下简称乙方)
一、合同期限
本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。
二、岗位及职责
岗位名称: [岗位名称]
岗位职责:
1. [职责描述]
2. [职责描述]
3. [职责描述]
4. [职责描述]
三、薪酬待遇
1. 基本工资: RMB [金额] 元/月
2. 绩效工资: 根据公司绩效考核制度,每月发放。
3. 福利待遇:
社会保险(五险):按照国家规定缴纳。
带薪休假:按照国家规定享受。
其他福利:详见公司福利制度。
四、工作时间
1. 上班时间: [具体上班时间]
2. 下班时间: [具体下班时间]
3. 加班: 经公司批准,乙方需按公司安排加班。加班费按照公司加班费制度计算。
五、保密义务
乙方在职期间,不得泄露甲方的商业秘密和技术信息,包括但不限于:
客户信息
项目方案
技术工艺
财务数据
六、竞业限制
乙方在职期间,不得从事与甲方业务类似的兼职或经营活动。离职后[竞业限制期限]个月内,乙方不得在与甲方业务类似的公司担任同类岗位。
七、竞业补偿
如乙方违反第六条竞业限制,甲方有权向乙方索赔竞业补偿金。竞业补偿金金额为乙方离职前[竞业补偿金倍数]个月基本工资。
八、知识产权
乙方在职期间创造的知识产权(包括但不限于设计方案、技术工艺、软件作品),其所有权归甲方所有。
九、合同变更
本合同如有变更,须经甲乙双方协商一致,并以书面形式确认。
十、合同解除
1. 甲方解除合同:
乙方违反合同约定,严重违反公司规章制度的。
乙方无正当理由连续旷工超过[旷工天数]天的。
乙方严重失职、渎职,给甲方造成重大损失的。
2. 乙方解除合同:
甲方违反合同约定,严重损害乙方合法权益的。
甲方未按时支付乙方薪酬,累计拖欠超过[拖欠工资天数]天的。
十一、违约责任
违反本合同约定的,违约方应承担相应的违约责任。
十二、争议解决
本合同发生争议,甲乙双方协商解决。协商不成,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十三、其他约定
1. 培训费用: 如甲方对乙方进行业务培训,乙方离职后[培训费用偿还期限]个月内不得离职。如离职,则应向甲方偿还原培训费用。
2. 保证金: 乙方入职时需向甲方缴纳保证金 RMB [金额] 元。离职时,甲方应在扣除乙方应承担的费用后,将保证金返还给乙方。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:
签字:
日期:
乙方:
签字:
日期:
2、装修员工合同
装修员工合同
甲方: [甲方名称]
乙方: [乙方姓名]
经甲乙双方友好协商,兹签订以下合同:
第一条 工作内容
1. 乙方负责甲方指定装修工程项目的施工,包括但不限于:
墙体拆除和砌筑
水电安装
地面和墙面铺设
油漆和涂料
家具和设备安装
2. 乙方需按照甲方提供的图纸和施工规范进行施工。
第二条 工期
1. 工程工期为 [开始日期] 至 [结束日期]。
2. 如遇不可抗力或其他非乙方原因导致工程延期,工期可相应顺延。
第三条 报酬
1. 甲方同意按工程完成情况向乙方支付报酬,总金额为 [金额] 元。
2. 报酬支付方式为:
工程验收合格后支付 [百分比]%
工程完工后支付 [百分比]%
保修期满后支付剩余款项
3. 甲方有权根据工程进度和质量扣留部分报酬作为质保金。
第四条 材料和设备
1. 甲方负责提供装修所需的全部材料和设备。
2. 乙方负责材料和设备的保管和使用。
3. 如乙方因保管不当或使用不当造成材料和设备损失,乙方需承担赔偿责任。
第五条 安全和质量
1. 乙方需遵守甲方制定的安全规范和操作流程。
2. 乙方负责工程质量,并提供工程质量保证书。
3. 甲方有权对工程质量进行验收,如不合格,乙方需无偿返工。
第六条 保修
1. 乙方对所施工项目提供 [期限] 年保修期。
2. 保修期内,如因乙方施工原因导致工程出现问题,乙方需及时予以维修。
第七条 违约责任
1. 如乙方未按时或未按质完成工程,甲方有权解除合同,并要求乙方赔偿因违约造成的损失。
2. 如甲方未按期支付报酬或拖欠报酬,乙方有权暂停施工,并要求甲方支付违约金。
第八条 其他条款
1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
甲方签字: 乙方签字:
日期: 日期: