职业培训机构装修设计(培训学校装修设计注意事项有哪些)

在电脑培训班学习三个月的室内设计有用吗好就业吗

没用的，想要成为专业的计算机技术人员，必须经过最短一年以上的专业系统的学习才可以。现在计算机培训学校很多，并不是你去培训几个月就可以从事计算机行业了，要想做专业人才，必须去那种特别专业的计算机学校进修。我是搞电脑教育的，不懂的地方可以问我。

培训学校装修设计注意事项有哪些

培训学校的装修设计注意事项：

一、整体布局

校区点位确认后，规划校区设计布置图主要以前台、教室、办公区域、洗手间四个部分为主。设计时必须考虑到空间的最大化利用，各个区域布置的合理性，采光通风的优越性，消防审批要能合格。

二、前台

对学校来说，是学校销售产品的第一战线;对与客户来说，是第一次与我校亲密接触，了解我校各种情况的地方。所以为了给客户提供一个舒适的咨询环境，前台的设计必须大气、宽松、高档次。这样让客户初次上门就能体会到环境的舒适和强大魅力。因此须注意以下几个事项：

a.形象墙精心设计。

b.前台接待尺寸(桌长最好在250CM以上、宽60CM以上、高度不得超过90CM)要足够接待2-3人，里外各配置3张椅子。(形状颜色统一设计)

c.要具备2-3间咨询室，每间4-5平方。内置玻璃圆桌一张(尺寸：直径70CM，高80CM)，椅子3-4张。为了使咨询室与前台更好的融合为一体，通透、大气、高档次，选材为12MM钢化玻璃。

d.休息等候区(公共阅读区)按个分校前台布置来定，主要配置简易沙发、资料(报刊)栏(可定制银行内或移动大厅内相似的资料栏再贴上学校的logo)、饮水机(要大容量的，否则时时要补充饮水)、垃圾桶。如果空间足够还可配1-2张茶几。

e.公告栏设置在前台接待区域与教学区域交接处的墙壁上，一般使用宽160CM高100CM的白板，上面粘贴学校最新信息、每月开课信息、老师介绍、活动照片、少儿每周之星、光荣榜、进阶榜、升级榜等多样的竞争形式的版块。

三、教室

根据校区场所的大小制定教室数量，因注意以下几个事项：

a.教室墙壁统一为白色(少儿教师可以布置的活泼一些)。

b.教室种类分为：

多媒体教室

常规教室

VIP教室

语音室

c.教室内椅子、讲台、教师书写板尺寸

椅子主要以写字椅为主，大小一般在宽60cm高75cm。

讲台尺寸一般在宽80cm高95cm厚55cm。

教师书写板选择性比较多，比如白板(白板笔损耗太大，成本高)黑板(可直接用黑油漆漆墙，但清理不方便，书写粉尘也大)绿板(配合无尘粉笔效果比较好，价格也适中)一般尺寸为宽2m高1m(根据教室的大小比例设定尺寸)。

d.教室照明根据教室大小安排灯盘(日光灯)的数量：

10平方以内2-4套

30平方-60平方4-6套

60平方-100平方6-10套

e.教室入口可按情况设定1-2个，大教室入口要宽阔，可设置双开门。常规以下教室入口安装单门扇即可。(注：教室入口一般设置在讲台方向。)

f.每间教室靠讲台角落上方可设置电视机盒，能放置21寸以上的彩电和DVD(根据教室的大小购买彩电的尺寸，但不得低于21寸)。

g.根据学校的环境不同，教室的隔墙材料主要可考虑砖墙(砖强厚度要在12CM以上)或轻钢龙骨+石膏板(石膏板厚度要在9mm以上，石膏板的隔音效果不是很好所以中间最好添加隔音棉)。

h.靠走廊的墙壁可以选择使用8mm以上钢化玻璃开可视窗(钢化玻璃下半截用玻璃纸贴住以免外面人员走动影响教室内学员专心上课)，使整个校区的采光性和通透性都大大的提高。在窗户两边墙上的位置可挂放灭火器和广告宣传海报例图。教室的门主要以木制为主，门中上方也可开一个50CM*30CM的可视窗。

四、办公区域：

根据校区场所的大小制定办公区域的大小，因注意以下几个事项：

a.办公区域尽量设置在校区场地最里的一端，切勿设置在中间或教室与教室之间。确保办公环境安静舒适，也避免学员随意进入。

b.按实际场地大小可设置校长室、财务室(校长室、财务室设置在办公区域最里端)、综合办公室(办公室可划分位市场、教学、行政三个区域，以免工作时互相影响)。校长室、财务室占整个办公区域的1/3即可。

c.办公桌尺寸统一购买，尺寸为长120CM宽60CM。校长办公桌尺寸为长160CM宽80CM。

五、储藏室：

根据校区场所的大小制定储藏室空间大小，因注意以下几个事项：

a.储藏室大小一般为8-15平方，用于存放宣传资料、活动物资、教材等校区物资。

b.储藏室不要设置在卫生间、开水房等附近，要保持储藏室内干燥，以免书本、宣传资料等受潮。

c.储藏室里根据空间大小添置2-3个简易的物品放置架(材质：铝合金或不锈钢的尺寸：宽1.2米高1.7米厚0.6米四层)用于拜访宣传用品、书籍等物资。

d.储藏室最好与办公区在一起，方便保管存取物资也不会因存取物资而影响到学员。(注：警惕幼龄学员进入嬉戏玩耍，已防物资被损坏及保证幼龄学员安全。)

六、过道：

根据校区场所教室办公室等的布置制定过道的长短与数量，因注意以下几个事项：

a.按照消防要求过道宽度不得低于1.5米。

b.确定方案时过道数量尽量少设置，减少不必要的装修成本。

c.过道设置尽量为直线贯穿，保证校区整体的通透性。

d.在过道墙壁上可以装饰一些学校介绍或课程介绍的海报(尺寸：宽0.5M高0.7M材料：外框以雅克利板为主，画面可采用背胶喷绘)

室内设计培训机构哪家比较好

四川新华电脑学校挺不错的，就业情况也还可以。

四川新华电脑学院隶属于中国东方教育，职业教育就是就业教育，这是职业教育的使命，也是中国东方教育的动力。作为中国东方教育的旗舰品牌之一，办学33年来，集团与余家企业建立合作关系，为社会培养了60万余名优秀的复合型技能人才。

作为职业教育的佼佼者，得到了社会各界普遍好评，毕业学子服务于百度、腾讯、联想、华为、阿里云等企业，为企业和社会贡献着自己的价值。

硬件设施：

学校设备先进，建设有国际互联网机房、电子分屏教室、大屏幕投影教室、苹果美术设计室、安装网络实验室、图形图像工作室等。是美国MACROMEDIA授权培训认证中心、国家信息化计算机培训认证中心、美国微软MLC授权培训认证中心、美国CIW授权培训认证中心。

中国十大软装设计培训机构有哪些

有正规培训资质的好像在国内就一家

学校营业范围：在网上（天眼查）调查学校的营业执照内容上有是否有写培训这一专项内容。

2、学校位置范围：必须在艺术园区或者时尚类的场所。

3、学校官网内容：内容丰富，官网感觉时尚新颖，简称高大上。

4、学校公众号内容：每天是否有更新，内容是否丰富多彩，是否有学员案例。

那现在看线下调查必备的要求：

1、学校实地调研：地理位置直接能代表这个学校的能力，有学习氛围，时尚大气，班级内干净舒服。

2、学校员工调研：形象时尚得体，说话清楚干净，亲和力强，能清晰分析出课程亮点。

3、课程讲师调研：必须是有做设计项目的人员，时尚行业有一定地位，有责任感，爱与分析，不可以是在职员工，全课程不可全是艺术院校的老师（枯燥啊）等。

4、课程内容调研：理论和实操的比例分析，一定是实操比理论多，软装不动手，就如同没学。每年是否可以免费复听，每年课程是否有不同之处。

5、学校平台调研：有产品资源，有设计师资源，有时尚类的资源，有同学的各种资源，最好有同学会，这样大家能聚聚分享下经验。

在我吃惊的同时，我也很欣慰总有一个学校能达到我的这些最基本要求，是我太苛刻了吗？我觉得不是，是这个培训行业和设计公司一样水太深，所以不按着这种方式去做调查的话，很难得出合适的决定，所以各位伙伴们，我和大家分享一下我学完的成就

中国第一家软装设计培训机构

作为一个培训机构注重的是专业的课程教研与学员获得的专业能力与专业技术，每个机构的办学理念与课程模式都是不一样的。中赫时尚的软装设计课程分为国内课程与海外课程。

国内软装设计师，更注重是课程的实用性与对于日后项目的体验性。学员通过学习可以更快的进入到真实的工作状态，掌握软装设计如何做和怎么做好，对于一个软装培训机构中赫时尚的课程是非常系统的课程，所有软装设计所涉及的流程及提案都会教授，而且每个环节都有相应的实战。所以培养出来的学生能掌握到软装设计的全案流程。

2）中赫时尚在国内第一家开设家居软装课程，也是陈列设计师国家认证唯一指定培训机构。到目前为止培养了国内最多的软装设计师，在北京、杭州、广州等城市最好的软装公司（尚层、紫香柯等）的软装设计师、设计总监，很多都是从中赫时尚毕业的。包括很多中赫时尚毕业生创立了自己的软装公司（伊丽、郑述戈、倪嘉等，其中倪嘉还是陈设委的讲师之一）。

3）我们教给学生职业的能力，而不是把模板当成亮点，我们在教学过程中会有大量的案例分析，每个案例都是一个模板，我们会讲授系统的软装流程和提案的要素，按照老师所讲，学生自然就掌握软装项目的运作了。